Qué es Fraude Corporativo
El fraude corporativo es una anomalía que se está presentando en la gran mayoría de las empresas y está en relación con personas que están buscando que están buscando beneficios personales sin pensar el daño que pueda llegar a ocasionarle a la empresa o a las personas para las cuales él está intermediando.
Durante el desarrollo de las actividades diarias de cada empresa, los fraudes corporativos que están relacionados, con fraudes monetarios, sobornos, falsificación de documentación, estas acciones pueden llevar la perdida de gran des cantidades de dinero, o disminución del patrimonio, y de esta manera causar grandes perdías financieras que puedan repercutir en llevar al fracaso de la empresa, toda acción de fraude lo podemos catalogar como un delito.
Durante el desarrollo de las actividades diarias de cada empresa, los fraudes corporativos que están relacionados, con fraudes monetarios, sobornos, falsificación de documentación, estas acciones pueden llevar la perdida de gran des cantidades de dinero, o disminución del patrimonio, y de esta manera causar grandes perdías financieras que puedan repercutir en llevar al fracaso de la empresa, toda acción de fraude lo podemos catalogar como un delito.
Algunas modalidades de fraude corporativo
En Colombia se ha presentado gran cantidad de fraudes con escándalos a nivel nacional y que se encuentran relacionados con el estado que día a día se presentan con más continuidad esta se ha creado como una necesidad de las personas y empresas deshonestas para poder adquirir contratos de elevadas sumas de dinero sin tener el menor esfuerzo posible, que estas personas no escatiman en ofrecer dineros, propiedades y otras cosas más a personas o empleados de una empresa para que intermedien por ellos ante la entidad para que les sea adjudicado un contrato o una licitación o en su defecto un empleo, esto se presenta con más frecuencia en las grandes empresas como por ejemplo se presentan con el estado.
Ya se mencionó que las grandes entidades con las que se pude presentar estos casos pero no dejemos a un lado las pequeñas empresas que tampoco se libran de estas actividades o acciones indeseables para una empresa, debido a que ninguna empresa es exenta de que lleguen a presentarse alguna clase de fraude, no podemos controlar a todo el personal que se encuentra trabajando en nuestra empresa cada uno tiene sus funciones y responsabilidades ya asignadas por la empresa, todas estas acciones de mala fe van encaminadas a buscar en bien individual y no un bien común.
Estas personas y empresas que realizan prácticas deshonestas están pensando en bien y beneficio personal y no piensan en la benéfico en general, no tienen un sentido de pertenecía por la institución, y son despreocupadas por el daño que puedan llegar a ocasionar por una mala decisión. Pero como propietarios administrativos de la empresa debemos implementar medidas de control para evitar que estas situaciones que ponen en tela de juicio el buen nombre de nuestra compañía.
El buen nombre de nuestra empresa en gran parte se obtiene por el buen trato, honestidad, sinceridad y otros factores más con los que nosotros tratemos a nuestros clientes y proveedores, ya que de ellos depende del éxito que tenga la empresa, si somos una empresa honesta responsable muy seguramente vamos a prosperar y a tener éxito, nos van a reconocer por nuestros buenos principios.
Para evitar estas que estas situaciones de fraude se presenten o para poder controlarlas, podemos hacer uso de los medios que se encuentran a nuestra disposición como son el polígrafo, VSA (Análisis de estrés de voz), que con estos medios tecnológicos podemos medir hasta qué grado el candidato está diciendo la verdad, y podemos tener controles como visitas domiciliarias , que nos permite analizar el contorno familiar en el cual convive la persona, verificación de los documentos, verificar los antecedentes periódicamente, documentación, referencias personales, laborales, historiales financieros, entré otros controles más que se pueden implementar.
Solución para prevenir el fraude
El control interno es el área que debe estar más pendiente y efectuado el seguimiento de la información para poder prevenir fallas que se puedan presentar, efectuar la detección de fallas y con base a esas fallas efectuar los planes de mejoramiento y tomar medidas para poder solucionarlas la empresa debe continuar con medidas de prevención para no permitir que se cometan fraudes en nombre de la empresa.
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